A ênfase nas pessoas é a marca organizacional da Usina São Manoel.
Por aqui acreditamos que os nossos colaboradores são os protagonistas da história da empresa. E não poderia ser diferente. Muitas das conquistas que temos orgulho em compartilhar, só são possíveis pelo engajamento e comprometimento do nosso time.
Motivo de orgulho pra gente!
São mais de 1.900 colaboradores trilhando um caminho de crescimento mútuo com a São Manoel. Que tal fazer parte desse time?
Conheça as oportunidades disponíveis.
TRATORISTA - COLHEDORA
1
Ensino Fundamental;
CNH C, D ou E;
Disponibilidade de horário para atuar em turnos;
Vivência anterior na função.
MECÂNICO DE MÁQUINAS E VEÍCULOS JR (CAMPO)
1
Ensino Médio;
Vivência anterior em manutenção geral de Máquinas Agrícolas, Colhedoras e/ou Tratores;
CNH C, D ou E.
MECÂNICO LÍDER DE MÁQUINAS AGRÍCOLAS E IMPLEMENTOS RODOVIÁRIOS
1
Técnico completo ou cursando Superior em Mecânica ou áreas correlatas;
Pacote Office nível intermediário / avançado;
Vivência anterior em liderança ou áreas compatíveis.
TRATORISTA - MOTONIVELADORA
1
Ensino Fundamental;
CNH D;
Disponibilidade para atuação em turnos;
Vivência anterior na função.
MONITOR(A) DE APLICAÇÃO DE CORRETIVO DE SOLO
1
Técnico completo ou cursando Superior a partir do 3º ano em Agronomia ou áreas afins;
Vivência anterior em atividades correlatas;
Disponibilidade para atuação em turnos;
CNH A/B.
AUXILIAR DE RH (CONTRATO TEMPORÁRIO)
1
ATRIBUIÇÕES:
Prestar suporte e atendimento aos colaboradores, auxiliar na execução das atividades do subsistema de treinamento e desenvolvimento, conforme as políticas estabelecidas, com o objetivo de assegurar a qualidade e precisão no ciclo de gestão de pessoas.
REQUISITOS:
Cursando Superior em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;
Pacote Office básico.
ALMOXARIFE JR
1
Ensino Médio completo;
Disponibilidade para atuação em turnos;
Informática básica;
Será um diferencial ter vivência anterior na área.
ANALISTA DE PLANEJAMENTO AGRÍCOLA
1
ATRIBUIÇÕES:
Elaborar relatórios gerenciais agrícolas para tomada de decisão, analisar e compreender os dados extraídos do sistema, criar relatórios auxiliares e fornecer sugestões/soluções, a fim de otimizar as atividades agrícolas, bem como aumentar a assertividade das operações.
REQUISITOS:
Ensino Superior Completo em Agronomia ou áreas correlatas;
Informática (pacote office intermediário/avançado);
Vivência em processo de planejamento e orçamento agrícola.
TRABALHADOR RURAL - AUXILIAR DE TOPOGRAFIA
1
Ensino Fundamental;
CNH B;
Disponibilidade para atuação em turnos.
OPERADOR(A) DE GERAÇÃO DE VAPOR JR
1
Ensino Médio;
Disponibilidade para atuação em turnos;
Desejável: Técnico em química ou açúcar e álcool.
OPERADOR(A) DE FÁBRICA DE ETANOL JR
1
Ensino Médio;
Disponibilidade para atuação em turnos;
Desejável: Técnico em química ou açúcar e álcool.
ANALISTA DE INOVAÇÃO SR
1
ATRIBUIÇÕES:
Garantir alinhamento às principais tendências do setor;
Conduzir o processo interno de inovação;
Realizar pesquisas internas e externas referentes a inovação;
Realizar análise financeira com foco na inovação;
Realizar analise estratégica e de desenvolvimento com foco em inovação;
Apoio na implantação e colaboração com a área de tecnologia da informação;
Acompanhar, gerir e reportar o processo de desenvolvimento das startups parceiras.
REQUISITOS:
Vivência anterior na área de Inovação;
Superior Completo;
Perfil com visão de negócio no mercado de inovação;
Flexibilidade;
Organização;
Orientação para objetivos.
ANALISTA CONTÁBIL SR
1
ATRIBUIÇÕES:
Elaborar demonstrações financeiras (ITR/DFs anuais, individuais e consolidadas);
Garantir o cumprimento das obrigações acessórias (Sped): ECD e ECF;
Colaborar com as áreas fiscal e financeira para alinhamento de informações e resultados;
Atender auditoria externa, assegurando a conformidade com as normas contábeis (CPC, IFRS);
Implementar e revisar procedimentos e controles internos, visando a melhoria contínua dos processos contábeis.
REQUISITOS:
Ensino Superior completo em Ciências Contábeis;
Conhecimento IFRS/BRGaap;
Conhecimento em legislação tributária federal: impostos diretos e indiretos;
CRC Ativo;
Excel Intermediário.
BANCO DE CURRÍCULOS
1
Caso você não tenha encontrado vagas compatíveis ao seu perfil, cadastre aqui em nosso banco de currículos.
MOTORISTA TRANSPORTE DE ADUBO E HERBICIDA
1
Ensino Fundamental;
CNH E;
Curso MOPP;
Vivência anterior em atividades relacionadas;
Disponibilidade para atuação em turnos.
TRATORISTA - HERBICIDA/QUEBRA LOMBO
1
Ensino Fundamental;
CNH C;
Disponibilidade para atuação em turnos;
Vivência anterior na função.
ELETRICISTA DE MÁQUINAS E VEÍCULOS (CAMPO)
1
Ensino Médio;
Vivência e conhecimento em Elétrica de Máquinas e Equipamentos Agrícolas.
MONITOR(A) DE COLHEITA MECANIZADA
1
Técnico completo ou cursando Superior a partir do 3º ano em Agronomia ou áreas afins;
Vivência anterior em atividades correlatas;
Disponibilidade para atuação em turnos;
CNH B.
MECÂNICO DE MÁQUINAS E VEÍCULOS SR (CAMPO)
1
Ensino Médio;
Vivência anterior em manutenção geral de Máquinas, Colhedoras e/ou Implementos Agrícolas;
CNH C, D ou E.